招聘：人力資源管理
薪資：5k-6k
1， 協(xié)助上級(jí)完成招聘計(jì)劃及預(yù)算，與招聘部門溝通招聘需求。
2， 利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告，對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行初步篩選。
3， 組織，安排面試并進(jìn)行人力資源的初試。
4， 組織參加校招，現(xiàn)場(chǎng)招聘，負(fù)責(zé)招聘的準(zhǔn)備工作，協(xié)調(diào)工作。
5， 負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)。
6， 宣傳公司文化。